Assistant de formation

Notre culture : Nous sommes une équipe diversifiée, tenace et passionnée par ce que nous faisons. Nous valorisons l'intégrité, l'innovation, le dévouement et la responsabilité. Nous travaillons en équipe et évoluons ensemble par le biais d'une amélioration rapide et continue afin d'assurer le succès de nos clients et le nôtre. Nous célébrons les victoires, grandes et petites, et les réalisations de tous les membres de la famille Accra-Fab.

Résumé du poste : Rejoignez une petite équipe au sein d'une entreprise de fabrication qui collabore pour s'améliorer continuellement afin d'être de classe mondiale ! Dans ce rôle, vous travaillerez avec le superviseur de la formation pour identifier les besoins et les ressources en formation en évaluant les forces et les faiblesses de l'organisation. Vous développerez, mettrez en œuvre, soutiendrez et assurerez l'efficacité de tous les programmes de formation de développement professionnel qui répondent aux besoins de l'entreprise.

Qualifications :

- Minimum 2 ans d'expérience dans l'éducation, la formation, les RH ou un domaine connexe.

- Solides compétences en communication écrite et verbale.

- Capacité à faire des présentations en groupe.

- Maîtrise de Windows et des programmes Microsoft Office tels que Outlook, Excel et Word.

- Un grand souci du détail.

- Connaissance des différentes méthodes et techniques de formation.

Fonctions/Responsabilités :

Besoins organisationnels
- Aider à évaluer les besoins en formation en identifiant les compétences, les connaissances et les ressources nécessaires.

- Travailler de manière transversale avec les RH, la qualité, la fabrication et les services d'appui.

- Comprendre les exigences de sécurité, de qualité et de productivité pour élaborer des programmes de formation.

Programme des cours

- Élaborer des programmes et du matériel de formation en fonction des besoins de l'organisation

- Coordonner et aider à la diffusion de certains cours et matériels de formation.

- aider les autres à élaborer des programmes et du matériel de formation

Support et maintenance

- Maintenir, mettre à jour et améliorer le contenu des cours

- Soutenir la conformité, la formation technique et le développement général des employés

- Promouvoir les possibilités de formation auprès des employés et fournir des informations sur les cours.

- Évaluer l'efficacité des cours et déterminer l'impact de la formation sur les compétences et les performances des employés.

- Maintenir et actualiser les connaissances des méthodes pédagogiques actuelles

Améliorer les processus et les procédures

- Contribuer à une culture positive d'amélioration rapide et continue et la promouvoir.

- Assurer la conformité aux exigences de sécurité et de qualité ISO/AS9100

- Soutenir et contribuer à la mission, à la vision et aux valeurs de la société.

- Démontrer et encourager un environnement professionnel de haute performance.

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 17,00 $ - 20,00 $ par heure

Avantages sociaux :
401(k)
Assurance dentaire
Programme d'assistance aux employés
Assurance maladie
Compte d'épargne santé
Assurance vie
Congé payé
Programme de parrainage
Assurance vision

Horaire : Poste de 8 heures